Kahramanmaraş'ta Diyanet Personeline Aralık Ayı Motivasyon Toplantısı Kahramanmaraş'ın Dulkadiroğlu ve Onikişubat ilçelerinde görev yapan Diyanet İşleri İl Müftülüğü personeli, 2024 yılının Aralık ayı mutat toplantısı için Mehmet Akif Ersoy Kültür Merkezi'nde bir araya geldi.
İl Müftüsü Abdurrahman Kotan'ın başkanlığında gerçekleşen toplantı, verimli bir istişare ortamında geçti ve Diyanet'in hizmet kalitesinin artırılması için önemli kararlar alındı.
Toplantının ana gündem maddelerini, Diyanet İşleri Başkanlığı'ndan gelen son talimatlar, hizmetlerin etkinliğinin artırılması için geliştirilebilecek stratejiler ve personelin motivasyonunun sürekli kılınması oluşturdu.
Müftü Kotan, toplantıda yaptığı konuşmada, özellikle yerel şartlara uygun hizmet sunumu ve vatandaşlarla iletişimin önemini vurguladı. Personelin, değişen toplumsal ihtiyaçlara hızlı ve etkili bir şekilde cevap verebilmesinin gerekliliğine dikkat çeken Kotan, bu doğrultuda yeni teknolojilerin kullanımı ve eğitim faaliyetlerinin çeşitlendirilmesi konularında önerilerde bulundu.
Toplantıda, Diyanet İşleri Başkanlığı'nın önem verdiği projelerden biri olan "1001 Hatim" programı da ayrıntılı bir şekilde ele alındı.
Müftü Kotan, bu programın toplumsal barış ve maneviyatın güçlendirilmesindeki rolüne dikkat çekerek, personelin programın başarılı bir şekilde yürütülmesi için yoğun çaba göstermesini istedi.
Programın tanıtımı ve yaygınlaştırılması için yapılacak çalışmalara dair stratejik planlamaların yapıldığı toplantıda, ilçe müftülüklerinin bu konudaki raporları da değerlendirildi.
Ayrıca, programın etkinliğini artırmaya yönelik yeni fikirler ve öneriler de katılımcılar tarafından paylaşıldı. Toplantının son bölümünde, personelin karşılaştığı sorunlar ve çözüm önerileri masaya yatırıldı.
Açık ve samimi bir diyalog ortamında gerçekleştirilen istişareler sonucunda, personelin çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve moral motivasyonlarının yükseltilmesi için somut adımlar atılmasına karar verildi.
Verimli geçen toplantı, karşılıklı anlayış ve iş birliği içinde sona ererken, personel, 2024 yılının kalan döneminde daha güçlü ve etkin bir şekilde hizmet sunmaya yönelik azim ve heyecanla ayrıldı.
